Peine. Die Stadt Peine reagiert auf den akuten Fachkräftemangel in Kindertagesstätten mit einer neuen Initiative zur Gewinnung und Weiterbildung pädagogischer Fachkräfte. Darüber berichtet die Stadt in einer Pressemitteilung.
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„Wir wollen den Herausforderungen des steigenden Bedarfs an Ganztagsbetreuungsplätzen und dem zunehmenden Fachkräftemangel entgegenwirken. Dazu wird es jetzt einen Veranstaltungstag `Zukunftsdialog` geben“, kündigt Henrik Kühn, städtischer Amtsleiter für Bildung und Kultur, an. „Ziel der Veranstaltung ist es, ausgebildete und angehende Erzieherinnen und Erzieher sowie Sozialassistentinnen und Sozialassistenten für eine berufliche Zukunft in unseren 16 Einrichtungen zu gewinnen.“, so Kühn weiter.
Zukunftsdialog in der Schatzkiste
Der Zukunftsdialog findet am Samstag, 26. Oktober, von 11 bis 15 Uhr in der Kita Schatzkiste (Woltorfer Straße 77 K in Peine) statt. „In der Kita werden wir in vier verschiedenen Räumen vielfältige Informationen zum Beruf des Erziehers beziehungsweise der Erzieherin präsentieren“, sagt Vanessa Masuch vom Organisationsteam der Stadt, „Besucherinnen und Besucher haben die Möglichkeit, sich individuell und ohne festgelegte Vortragszeiten zu informieren.“
Mitarbeiter der Stadt Peine aus den städtischen Kindertagesstätten sowie der Kita- und Personalverwaltung stehen in allen Räumen für persönliche Gespräche und Fragen zur Verfügung.
Die Schwerpunkte der Veranstaltung sind:
• Einblicke in die Ausbildung zur Erzieherin, zum Erzieher – Anforderungen, Ablauf und Quereinstiegsmöglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten bei der Stadt Peine – von Fachwirt über Heilerziehungspfleger bis zu Sprachfachkräften
• Die Stadt Peine als attraktive Arbeitgeberin – offene Stellen und Vorteile
• Einblicke in die Praxis – Besonderheiten der pädagogischen Arbeit
Teil eines Maßnahmenpakets
Mit der Veranstaltung verfolgt die Stadt Peine das Ziel, nicht nur neue Fachkräfte zu gewinnen, sondern auch die Stadt als attraktive Arbeitgeberin bekannter zu machen. „Wir wollen Fachkräften Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Arbeitsmarkt aufzeigen“, sagt Kühn, „unser ́Zukunftsdialog ́ ist so auch Teil eines Maßnahmenpakets, das neben Personalgewinnung ebenso die Qualifizierung und Bindung von Fachkräften ins Blickfeld nimmt.“
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